Liderança

Equipa de Liderança

André da Silveira — Founder / Principal Growth Marketing and Digital Transformation Consultant

André da Silveira

Founder / Principal Growth Marketing and Digital Transformation Consultant

Fundei a PROTON Growth — consultoria de crescimento, growth hacking e marketing digital — no Algarve, em Portugal, porque é uma das regiões mais dinâmicas do país: está a crescer, atrai investimento e está cheia de negócios premium com ambição de captar clientes internacionais. A minha experiência a fazer crescer negócios locais e globais — de pequenas start-ups a blue chips da Fortune 500 — é exatamente a combinação de que estas empresas precisam — para crescer no país e para crescer sem fronteiras.

Foi por isso que criei o método de quatro passos — Conexão · Ativação · Aceleração · Crescimento — que cobre todo o percurso do cliente, do primeiro contacto à receita que se acumula, com rigor, eficiência e fiabilidade em cada passo.

Antes de fundar a PROTON Growth, liderei equipas de product marketing e de gestão de produto em empresas globais — levando produtos do roteiro ao lançamento, construindo à sua volta a infraestrutura de marketing (CRM, automação, analítica) e conduzindo os programas de crescimento que se seguiram. É essa a experiência por trás de cada projeto: fazer crescer negócios e transformar a infraestrutura de marketing que os sustenta.

Trevor Fleck — Principal, Operations & Programme Delivery

Trevor Fleck

Principal, Operations & Programme Delivery

Ajudo empresas lideradas pelos fundadores a automatizar, padronizar e escalar as suas operações — e a manter-se em conformidade enquanto crescem. Líder de operações, finanças e estratégia com quase duas décadas de experiência, entreguei programas complexos para empresas da Fortune 500, administrações federais, estaduais e locais, organizações de desenvolvimento internacional e organizações sem fins lucrativos — grande parte em setores altamente regulados, onde o sistema tem de funcionar à primeira.

Na PROTON Growth, lidero os projetos empresariais que transformam a estratégia de crescimento em sistemas a funcionar: implementação de plataformas, processos reconstruídos, controlos financeiros e modelos operativos que aguentam a escala. Para os nossos clientes, isto significa que o plano de crescimento não fica na apresentação da estratégia — torna-se em processos, controlos e plataformas que as suas equipas usam de facto. Esse percurso inclui a implementação de uma plataforma nacional de avaliação para mais de 70 000 médicos, a gestão de uma cadeia de abastecimento internacional de 20 milhões de dólares e as funções de COO e CFO numa empresa de serviços remotos que cofundei.

O meu mestrado em Administração Pública pela Universidade da Carolina do Norte em Chapel Hill e a minha licenciatura, summa cum laude, pela Universidade de Georgetown garantem aos nossos clientes análise rigorosa e boa governação por trás de cada decisão operacional. A minha certificação Lean Six Sigma Black Belt e a certificação em gestão de projetos, aplicadas ao longo de quase duas décadas, asseguram que cada programa é entregue de forma eficiente e eficaz — dentro do âmbito, no prazo e com resultados medidos. E a disciplina de um Presidential Management Fellow, o programa de referência do Governo dos Estados Unidos para pós-graduados, significa que os nossos clientes recebem sistemas que resistem ao escrutínio, não remendos rápidos.

Porque existe a PROTON Growth

O problema que viemos resolver

Todas as consultoras dizem que ajudam negócios a crescer. Nós criámos a PROTON Growth para resolver um problema específico — e é por isso que estamos na melhor posição para o fazer.

I.

O problema

Muitos negócios da região crescem por sorte, não por sistema. Dependem da época alta, dos algoritmos das plataformas e do passa-palavra — enquanto o «marketing» se resume a publicações esporádicas e descontos.

II.

Quem perde — e quem ganha

Clínicas, lojas, hotéis e outros serviços de excelência são ultrapassados por concorrentes mais barulhentos. Ganham as plataformas e os agregadores, que ficam com a margem — e com a relação com o cliente.

III.

A solução

Sistemas de crescimento, não apenas campanhas: aquisição previsível, retenção que se acumula e motores de referência — o método Conexão · Ativação · Aceleração · Crescimento, com dados e execução.

IV.

A prova

Duas décadas a construir crescimento para marcas globais — GE Healthcare, Elekta, Guerbet, Wolters Kluwer, Kohler — e para negócios locais em Portugal e no Reino Unido. As recomendações dos executivos com quem trabalhámos falam por nós.

Números do percurso

Um percurso em números

211%

do objetivo anual de receita entregueElekta

+81%

acima das metas anuais de marketing EMEA, num trimestreGE Healthcare

100%

de retenção de contasElekta

500%

de crescimento de parcerias em cinco mesesPristify

Onde a experiência foi conquistada

GE HEALTHCARE · ELEKTA · GUERBET · WOLTERS KLUWER · KOHLER · LONDON BUSINESS SCHOOL

Da liderança de marketing em setores altamente regulados aos sistemas de crescimento para negócios premium locais — com mais de 100 anos de experiência combinada da equipa na Ibéria e no Reino Unido.